Negociación de convenios colectivos
La negociación de convenios colectivos es un mecanismo básico dentro del derecho laboral para ordenar las relaciones entre empresa, empleados y sindicatos.
Tenemos una amplia experiencia profesional en la negociación de Convenios Colectivos. Nuestro objetivo es optimizar de manera adecuada la situación de la empresa desde la elaboración de la plataforma hasta la de la firma y depósito ante la Autoridad Laboral.
Negociación de convenios colectivos
- Asesoramiento en relación con la formalización de contratos de trabajo.
- Modificación sustancial de las condiciones de trabajo.
- Implantación de los planes de igualdad.
- Implantación de los sistemas de registro del tiempo de trabajo.
- Negociación de pactos extraestatutarios, acuerdos de empresa o de centro de trabajo.
- Reestructuraciones y reorganizaciones: “downsizing”, reingeniería, cierres parciales o totales que comporten despidos colectivos. Prejubilaciones, sistemas de renta y recolocaciones en despidos colectivos.
- Relaciones con los representantes de los trabajadores, tanto en la vida ordinaria de la empresa como en circunstancias de conflictividad laboral.
- Elecciones sindicales: con asesoramiento sobre el procedimiento legal e incidencias del mismo.
- Relaciones con los sindicatos.
